张家港市三项治理让农民工不再烦“薪”忧愁

今年以来，张家港市通过拓宽维权渠道、全域联动治理、深化月结月清，积极构建根治欠薪闭环监管机制，确保欠薪案件保持动态清零。

一是坚持源头治理。数字赋能，前移欠薪治理端口，开通“张家港根治欠薪线索反映平台”，实现农民工“足不出工地”扫码维权。开发“双随机派单系统”“护薪码”，借助“大数据”打通部门壁垒，运用信息化手段主动排查欠薪线索，实现工程建设领域农民工工资支付实时监管，将欠薪纠纷由事后被动执法转为事前主动预防。二是坚持系统治理。治欠办牵头抓总，明确重点工作任务及时序进度。根治欠薪工作专班常态化开展欠薪信息共享和形势研判，通过定期通报、工作简报、个案督导，调度推动解决重点难点问题，防范处置突发事件和敏感舆情。三是坚持依法治理。推进工程建设领域农民工工资月结月清覆盖率提升专项行动，严把工资发放源头关。修订印制工程建设项目工资支付台账标准文本，全面梳理全市173个在建项目资金拨付和工资支付情况，目前已有140个项目实现月结月清，覆盖率达80.9%。做好全国平台欠薪线索核处，截至6月20日，全市累计接收欠薪线索1872条，办结率100%，周办结率在苏州大市连续56次排名第一。强化行政执法与刑事司法协作联动机制，与市检察院共同签署《bet36体育在线_bet36体育投注@：追索劳动报酬加强协作配合的实施意见》，对恶意欠薪实行“零容忍”，上半年以涉嫌构成拒不支付劳动报酬罪向公安机关移送2起。